明溪县人社局多举措维护劳动者合法权益
来源:三明市人力资源和社会保障局
时间：2018-11-09 17:01
一是开展劳动保障政策法规宣传，引导用人单位转变观念，规范用工。1-10月，共深入建筑工地、用工企业进行政策宣传113家，发放政策宣传册、农民工维权手册1000余份。
二是日常巡查和专项检查并举，检验企业劳动关系。通过日常巡查和开展清理整顿非法劳动力市场秩序、农民工工资支付情况、劳动用工执法检查等专项检查相结合，有效遏制拖欠农民工工资现象，规范企业用工行为，1-10月共检查用工单位113家，涉及劳动者4200余人。
三是加强制度建设，畅通劳动维权渠道。建立县解决企业工资拖欠问题局际联席会议制度，成立县劳动人事争议仲裁委员会，依法维护劳动者的合法权益。1-10月协调处理欠薪案件3起，解决工人工资7.6万元，涉及职工18人；劳动仲裁处理欠薪案件3起，涉及金额7.1万元，涉及职工13人；共受理劳动人事争议仲裁案件11起，结案8起，涉及员工20余人，金额7.1万余元。
（明溪县人社局 季清香）
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